遵守公司宿舍管理制度保证书

最新公司宿舍管理制度保证书

为了提升宿舍管理服务的质量和水平，促进宿舍和谐有序，我们特此郑重承诺：我们将严格遵守公司的宿舍管理制度，并尽职尽责地维护宿舍安全与卫生。

一、认真学习并执行宿舍管理的各项规章制度，提高员工的宿舍管理水平。

二、对宿舍设施定期检查和维护，确保设备的正常运行。

三、加强宿舍文化建设，营造温馨舒适的居住环境。

四、关注学生的日常生活和健康状况，提供及时的帮助和支持。

五、积极参加宿舍安全管理培训，提高应急处理能力和风险防范意识。

六、对违反宿舍管理规定的员工，公司将依法依规进行处理。

请大家自觉遵守以上规定，共同打造一个安全、舒适、文明的宿舍环境。让我们一起努力，为创造更好的宿舍生活贡献自己的力量！

最后，祝大家工作顺利，生活愉快！

遵守公司宿舍管理制度保证书篇1

为使住宿环境清洁、卫生、安全，给员工一个良好之休息场所 ，所有住宿员工均作如下保证 ：

一、安全保证

1、安全用电： 遵守公司相关规定，在宿舍指定电源处用电，不乱接电线，不使用大功率电器，安全节能，人走关灯。

2、防火防盗： 不在宿舍区吸烟，不在宿舍内使用明火，不存放易燃、易爆等危险物品。个人贵重物品现金妥善保存，以防丢失。不擅自在宿舍留宿他人。

3、行政治安： 不在宿舍大声喧哗和大声插放音乐，不做影响他人的事。不在宿舍酗酒、赌博、打架、斗殴、私藏凶器。公司员工住宿保证书模板。不做任何违法乱纪的事。配合管理部门完成各项表格登记，和安全检查。

二、卫生保证

1、个人卫生： 个人被褥叠放整齐，枕巾床单，清洁卫生，床下物品摆放有序，散乱衣物装箱存放，不得乱拉绳索，乱扔乱挂。自觉将室内物品摆放整齐。

2、公共卫生： 自觉爱护公物，维护公共卫生。不乱堆乱放东西，不随手乱丢废弃物，保持公厕卫生，便后冲水。小心使用洗浴设施，自觉节约用水。

三、行政管理

1、设宿舍主管一名，管理住宿相关事宜，并对住宿人员违纪违规行使管理权，对不服从管理者，取消其住宿资格，(可清出宿舍)。

2、施行宿舍长负责制。每个宿舍设宿舍长一名。

3、建立卫生值日制度，每室每天有人负责本舍卫生。

4、所有人员应在23：00前返回宿舍(因公司工作安排而临时不能归宿者除外)，超过23:00不归者视为夜不归宿。有三次以上夜不归寝者，将取消住宿资格。如员工有私事而不能按时归的，需向舍长或主管提前说明。

5、公司将不定期抽查各宿舍卫生、安全情况，住宿员工必须配合。

四、其他

1、员工对所居住宿舍，保持原有结构的`安全完整，不得随意改造或变更房舍，

2、有关宿舍现有的器具设备，本公司以完好状态交予员工使用，如有疏于管理或恶意破坏，酌情由现住人员负担该项修理费或赔偿费，并视情节轻重论处。

签 字：

年 月 日

遵守公司宿舍管理制度保证书篇2

本人自愿申请成为公司员工宿舍的主人，为了保障住宿环境的清洁、安全以及良好的休息空间，本人承诺遵循以下几点规定：

1. 遵守公司关于电源管理的规章制度，确保宿舍内的电源不会发生故障或短路，不会私自增加电力消耗，更不能随意使用大功率电器。

2. 不要在宿舍内进行明火作业，不要把贵重物品或者现金放在容易造成火灾的安全地方，也不要在宿舍内存放易燃易爆等危险物品。

3. 不要在宿舍里大声喧哗、看电视、播放音乐，也不要进行其他可能干扰到他人活动的行为。

4. 不要在宿舍里参与任何形式的赌博行为，如被发现将受到公司的相应处理。

5. 必须尊重宿舍的规定，不进入二海宿舍或一海宿舍，未经允许，任何人不得进入这两个区域。

6. 如果在宿舍酗酒、打斗、斗殴、私藏凶器，或者进行其他违法乱纪的行为，将受到公司的严肃处理。

7. 房内物品需要保持整洁有序，不能乱拉绳、乱挂、乱画东西，要保持室内的整洁卫生。

8. 公共设施也需要保护好，保持公厕干净卫生，如厕后应自觉冲洗马桶，养成节约用水的好习惯。

9. 住宿者应按照规定的时间离开宿舍，如果在宿舍住宿期间违反了法律法规的规定、违反了社会公共行为准则、违反了公司规章制度，本人愿意接受公司的处理、处罚、开除等。

10. 安全是非常重要的，住宿者应随时注意宿舍的安全状况，如发现任何安全隐患，应立即报告给管理员。

11. 在遵守作息时间的前提下，员工下班后应尽快离开宿舍，以避免打扰到其他人休息。

12. 若住宿物品存在人为破坏的情况，需由相关人员负责修复或赔偿。

13. 住房调动或离职时，应在相关部门办理完毕相关手续后才能离开。

14. 所有以上规定外，员工还应当严格遵守宿舍的各项管理制度和其他规定。

15. 如因违反上述规定而导致的法律责任、经济赔偿等问题，均与本人无关，应承担相应的责任。

请注意阅读并理解这些规定。如有任何疑问，请及时向我提问。谢谢！

遵守公司宿舍管理制度保证书篇3

1. 宿舍应建立轮值制度，保证卫生、清洁、通风、被褥、床铺的整洁，具备纱门纱窗以及卫生保障措施，特别是在夏季实施防蝇措施，在冬季提供保暖措施。

2. 在宿舍内应用水泥地面或铺设瓷砖，配置单人床或上下双人床，禁止员工睡铺，需要限制建筑内的工人住宿量，人均住宿面积需达到2.5平方米。同时注意宿舍内的个人卫生和良好生活习惯。

3. 床面应选用白色涂料并保持干净整洁，不能在墙上乱涂乱画或随意拉接电线，且不得在宿舍中随意使用未经许可的电器。此外，宿舍内还应确保没有损坏公共设施的现象发生，禁止在宿舍区内随地吐痰和撒尿。

4. 应为宿舍提供保温瓶、碗筷柜以及被褥，被褥要叠放整齐有序，衣物、鞋袜、脸盆、餐具、茶杯以及工具等个人物品也要有序存放。

5. 根据实际情况，还需为工人创造一些休闲娱乐场所和浴室等功能区，以提高他们的生活品质。

6. 坚决杜绝在宿舍内从事任何形式的赌博行为，不允许有任何性骚扰现象发生。严格控制员工的人数，按照规定的作息时间休息，以免影响他人。

遵守公司宿舍管理制度保证书篇4

为了达到财务管理水平的有效提升，保证资源充分利用且减少成本支出，符合所有业主及员工的公正待遇，公司将对现有的员工宿舍管理相关事项发出重要通知，并规定如下：

1. 宿舍务必保持干净整洁，不得杂乱摆放。

2. 不得在宿舍内大吵大闹、酗酒猜拳，严禁在宿舍中赌博。

3. 节约用水，不可肆意浪费。

4. 不得任意让他人在宿舍内逗留住宿。如有特殊情况需借宿者，须向宿舍管理员报告或联系公寓管理部门，请获许可后方可入住。

5. 若员工确因工作需要而必须住在位于管理处指定的集体宿舍，则不收取房屋管理费、水电费。但若由于其他原因导致宿舍生活不便，需经管理处许可时，将会适当收取相关费用。

对于此规定，从20__年__月__日起正式生效。希望各位能够积极配合，共同维护我们的居住环境和公司的良好形象。

遵守公司宿舍管理制度保证书篇5

为了使员工宿舍保持整洁，保持良好的工作状态，促进团队精神的建立，并确保员工在工作结束后能够获得足够的休息，以及维持生产安全和工作效率，我们制定以下规定：

1. 自觉保持宿舍安静，避免大声喧哗，也不能以任何理由与他人争吵、打架、酗酒或者抽烟。大家不应该在床上吸烟，更不能在宿舍里聚餐、赌博、打麻将或参与其他不适合的娱乐活动。

2. 同事间应该互相尊重，避免在宿舍里损害彼此的物品。如果有人损坏了宿舍的设施、设备或窗户、门等，请及时找到责任人并支付相应的费用，如果不清楚是谁造成的情况，那么大家一起承担。

3. 卫生是每个人的责任。大家应该轮流打扫宿舍，不允许随地吐痰、乱扔废纸、果皮和脏物、乱写乱画，也不允许把东西随意丢弃到公共通道上。同时，大家也应该遵守这个规则，不向公共通道乱扔垃圾。

4. 夜间应该尽量在晚上23点前返回宿舍，不可在外过夜。如果出现意外情况，无论是谁，都必须自己承担责任。

5. 在宿舍内禁止使用明火，同时也要注意节约用水、用电，离开房间时一定要关闭所有的电源。

6. 员工离职时，应在离职日前一天内将宿舍移交给管理人员，不能借故拖延，也不能随便拿走别人的财物。

遵守公司宿舍管理制度保证书篇6

楼长在导师的领导下需完成以下职责：

1. 负责学生的宿舍安全与稳定，尤其是火灾防火。

2. 管理宿舍卫生、住宿秩序等工作，确保每个角落整洁有序。

3. 维护宿舍公共财物，定期上报维修报告。

4. 指导室友遵守公寓规定，维护良好的校园环境。

5. 协助部门进行学生寝室内务检查与文化建设。

6. 关注学生心理健康，举办健康有意义的文化活动。

7. 支持部门实施思想教育、日常行为管理以及处理违规事件。

同时，他需要密切关注室长的工作表现，并根据实际情况提出建设性的建议。

遵守公司宿舍管理制度保证书篇7

1、把学生宿舍的事照顾得井井有条，常常教育大家保护公物。

2、每天按时开关学生宿舍的大门，并且不要离开自己的工作岗位，保持良好的安防状态，坚决抵制小偷和火灾等突发事件的发生。

3、组织大家养成良好的卫生习惯，比如定期进行宿舍区域的打扫以及个人卫生检查。同时也要开展宿舍文化建设，弘扬文明宿舍的精神。

4、在使用水资源方面，要注意节约，避免浪费。

5、确保同学们能按时起床和就寝，形成良好的生活习惯。

6、遇到住宿生的生活困难，要及时伸出援手，如果情况严重，应及时向上级反映并寻求解决方案。

7、医务人员的主要职责包括：以预防为主的原则，向师生普及卫生知识，使其养成讲究卫生的良好风气；配合相关部门，保持校园环境的整洁有序；关注学生的身体健康状况，制定相应的体检计划；加强对食堂工作的监管，确保其严格按照食品安全法的规定操作；正确保管各类药物，对所有医疗器械进行严格的清洁消毒工作；提供人性化的医疗服务，关心师生的实际需求，积极解决问题。