会议通知公文写作

　　在快速变化和不断变革的今天，需要使用通知的情境愈发增多，通知是一种下行性常用公文，其使用不受机关级别的限制，可用于发布规章、转发公度文，布置工作、传达事项等。

会议通知公文写作 篇1

各市委宣传部，XX党委宣传部：

　　定于9日9-10日召开全区宣传部长座谈会，现将有关事项通知如下：

　　一、会议议题

　　传达学习中宣部召开的部分省区市宣传部长座谈会精神;总结交流我区前八个月宣传思想工作;研究部署下一步工作。

　　二、参加人员

　　各市委宣传部长、XX党委宣传部长。

　　三、会议时间

　　9日9-10日(会期一天半，9日8日下午报到)。

　　四、会议地点

　　报到及住宿地点：XX市XX路XX宣传干部培训中心。

　　会场：区党委办公楼三楼会议室。

　　五、有关事项

　　(一)请参加会议人员准备约15分钟的发言。请将发言材料打印50份，在报到时交会务组 (打印要求：16开幅面，在左上角用四号楷体注明“全区宣传部长座谈会发言材料”)。

　　(二)请各市委宣传部长、XX党委宣传部长安排好会议期间的各项工作，准时出席会议。在外出差、学习的，加无特殊情况，务请回邕参加会议。

　　(三)请各市委宣传部、XX党委宣传部于9月5日下午下班前将参加会议人员名单报到自治区党委宣传部办公室。

　　联系人：×××，电话：××××，传真：××××××。

　　中共XXXXXXXX委员会宣传部

　　二○XX年九月四日

　　以上为会议通知公文写作 篇1范文内容，仅供参考借鉴，请按实际需要修改。

会议通知公文写作 篇2

各乡镇人民政府，县政府各工作部门：

　　经县人民政府研究，定于20xx年7月28日召开全县经济工作调度会议，现将有关事项通知如下：

　　一、会议时间及地点：

　　7月28日上午8：30在县政府五楼会议室召开会议。

　　二、会议内容：

　　全面分析总结上半年全县经济运行情况，安排部署下半年经济工作。

　　三、参会人员：

　　(一)县人民政府全体领导;

　　(二)各乡镇人民政府乡镇长;

　　(三) 县政府各工作部门主要领导(名单附后)。

　　四、会议要求：

　　(一)县投促局就招商引资工作，工业园区就园区建设工作，扶贫办就减贫摘帽工作作发言(时间控制在5分钟以内);

　　(二)各乡镇根据《加快发展的决定》结合本乡镇的实际情况提出下半年工作措施，并形成书面材料印制120份于7月27日16：00前送县政府办公室，逾期不予接收。凤仪镇就固定资产投资工作作经验交流发言，乐俭乡、小雅镇就固定资产投资情况作表态发言(时间控制在5分钟以内);

　　(三)各分管县长按自己分管的工作作发言(时间控制在15分钟以内);

　　(四)参会人员必须按时参会，不得缺席和迟到，确有特殊情况不能参会者，必须在20xx年7月27日前书面向县政府主要领导请假;

　　(五)请督查局作好会风督查;

　　(六)请县电视台、县新闻宣传中心、县电子政务办作好会议报道。

　　xx县人民政府办公室

　　20xx年7月26日

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会议通知公文写作 篇3

各事业部、各部门：

　　20xx年时间过半，为掌握各项工作开展情况，及时发现存在问题，分析原因，提出改进工作的措施，更好推动全年工作进展，全面完成年度各项任务，经研究，决定召开站20xx年中工作会议。具体事宜通知如下：

　　一、会议时间、地点：

　　1.时间： 20xx年7月11日(星期五)9:00；

　　2.地点：站十四楼会议室。

　　二、参会人员：站领导、副总工程师、站各单位负责人、各支部书记、副科级以上干部。

　　三、会议要求：各单位要按照“关于报送2104年上半年工作总结的通知”要求，及时上报本部门上半年工作情况总结，提出下半年工作安排。

　　四、会议主要议程:

　　1.传达局年中工作会议精神；

　　2.通报商业性地质工作情况；

　　3.通报公益性地质项目工作情况；

　　4.总结全站上半年工作情况，安排下半年工作任务。

　　请各单位参会人员统筹安排好工作，准时到会。因工作原因需请假者，请履行请假手续。

　　xxxx

　　20xx年xx月xx日

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会议通知公文写作 篇4

　　20xx年即将划上一个句号。为了更好的计划和开展明年的工作，人力行政中心将组织公司所有部门开展年终总结工作，具体流程和要求如下：

　　1、 述职时间：

　　20xx年12月29日 9：30---17：00

　　2、述职地点：

　　福星国际商会大厦11楼会议室

　　3、参会人员：

　　公司人力行政中心、财务管理中心、业务中心、网络中心、销售中心经理级别以上人员。

　　4、撰写报告及述职要求

　　4.1撰写报告要求

　　4.1.1报告上交时间

　　请各部门经理完成书面的总结报告并提交至人力行政中心，提交报告时间20xx年12月25日17：00之前。

　　4.1.2工作报告内容要求

　　工作报告应关注岗位要求以及自己的年度目标达成情况。总结报告包括以下内容：

　　1) 20xx年工作总结

　　2) 年终工作目标完成情况

　　3) 部门开展的特色及创新工作

　　4) 部门(个人)工作量统计

　　5) 部门工作中存在的问题与不足

　　6) 如何解决20xx年工作中存在的问题

　　7) 下一年度工作思路、工作目标。

　　4.1.3 总结报告字数要求

　　管理员工年终总结述职报告字数不低于3000字。

　　4.1.4 总结报告格式及打印要求

　　a)标题：2号黑体

　　b)正文：正文中题目用小二号黑体加粗;正文内容为小四号宋体，1.5倍间距排列。)

　　c)页码：报告全文应连续页码(从正文开始)，论文页码应该标注在页面底端居中、使用阿拉伯数字(Times new roman 5号)连续编码。 d)打印：A4纸双面打印。

　　请各级经理充分重视此次年终述职总结。本次总结将作为20xx年度优秀员工评选的重要依据。

　　4.2 述职要求

　　所有管理员工述职时间不超过5分钟。

　　特此通知!

　　人力行政中心 20xx年12月10日

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