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简短的员工辞职报告范文

时间:2023-01-31

  最近不少朋友问小编,怎么写《简短的员工辞职报告范文》写好、如何《简短的员工辞职报告范文》等之类问题?那么,本篇是这些问题的答案,我们不妨一起来参考本篇《简短的员工辞职报告范文》是怎么写的吧。

简短的员工辞职报告范文 篇1

尊敬的领导:

  我很抱歉在这个时候向公司提出正式辞职。

  我始终认为我们公司在本行业里是个一流的公司,不管是公司的规模,管理,企业文化还是对员工的待遇,福利。从还没毕业我就开始关注我们公司,我的许多学长和老乡也在公司就职,虽然在公司工作的时间不长,但我还是学到很多,作为一个刚刚跨出校门的毕业生来说,能在这样一个国有控股的大公司实习,磨练,是一个很好的经历。

  但其工作性质和内容在我深刻接触以后发现确实不太适合我,并且父母都已年迈,家里无人照顾,人都有选择的权利,在经过深思熟虑以及和父母的商议过后,我在此时选择离开公司,我想对公司和我都是一个很好的结果。这个决定完全是出于个人原因。

  除此之外,我也想对公司提出一点个人的意见,****的工作氛围以及环境还是不错的,同事都很友好,并且能够互相帮助,这在本行业里边我认为是很重要的一点,但在选择船舶管理层是我希望公司能够慎重考虑,不仅要考虑到其个人技术水平,还应顾及到其管理能力与员工的亲和力。当然这仅仅是个人意见而已。

  我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的一份力量,我只有衷心的祝愿公司的业绩一路飙升,公司的领导以及同事工作顺利。

  以上为简短的员工辞职报告范文 篇1范文内容,仅供参考借鉴,请按实际需要修改。


简短的员工辞职报告范文 篇2

尊敬的领导:

  您好!

  我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。

  我自xx年xx月xx日进入xxx股份有限公司,xx年xx月xx日调入xx部门,至今已过半载,正是在这里我开始踏上了社会,完成了个人人生中的一次重要转变——从一个学生到社会人的转变。

  在过去的半年里,公司给予了我良好的学习和锻炼机会,学到了一些新的东西充实了自己,增加了自己的一些知识和实践经验。我对于公司半年多的照顾表示真心的感谢!

  今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧,承受能力不行。经过慎重的思考,我发现在公司的工作离我的职业目标渐行渐远。人如果偏离了自己的职业目标,那剩下的光阴只会虚度一生,碌碌无为,不会给公司带来任何价值,相信公司领导能给予充分的谅解。

  我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司项目的开展,所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后推进的合理性,本着对公司负责的态度,为了不让公司因我而造成的决策失误,我郑重向公司提出辞职,望公司给予批准。

  祝公司项目推进顺利创造辉煌,祝公司的领导和同事们前程似锦鹏程万里!

  辞职人:xxx

  xx年xx月xx日

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简短的员工辞职报告范文 篇3

尊敬的院领导:

  转眼我来到xx已有两个多月了,非常感谢院领导在此期间给予我的爱、栽培与指导,使我不断有机会得到学习与历练。由于本人各方面的原因,意欲辞去本工作。

  这段时间公司给予我多次参加大小项目的机会,使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验,同时也学到了许多工作之外的处世为人的道理。本人不仅收获了知识、经验,更重要的学会了如何做人。所有的这些都将为我将来的工作和学习带来极大的帮助。另外,在和各个部门各位同事朝夕相处的两个多月里,也使我与同事们建立了深厚的友谊,我十分珍惜这份友谊,并希望这份感情能继续并永久保持下去。

  最后,请允许我对向领导及各部门同事的表示最诚挚谢意!同时祝愿公司未来的事业蒸蒸日上!祝愿大家身体健康、万事顺心!

  在6月20号前,请公司安排各项工作(资料)的交接与移交,以确保工作的正常开展。请予批准!

  祝好。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

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简短的员工辞职报告范文 篇4

尊敬的老板:

  你好!

  首先感谢在公司的这些年,您对我的细心栽培。看着公司的业绩日益红火,然而我也有了自己的想法,辞职的想法,这个问题困扰了我很长时间。

  也许是受到老板您的影响,我认为什么事情只靠想是不行的,想要像你一样成功.只有从现在开始努力.继续充电,努力学到更多该学的`知识。虽然有点舍不得,可是路是要靠我自己走的,因些选择辞职后创业变成我目前要做的事情。希望公司能够理解。

  希望领导批准我的辞职请求,我会做好交接工作。

  辞职人:xx

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简短的员工辞职报告范文 篇5

尊敬的领导:

  您好!

  由于近期工作状态不佳的缘故导致我常常会影响到自身工作的完成,虽然有心改变现状却因为能力的不足难以产生较好的效果,我在意识到自身在工作中的不妥之处以后也希望能够通过努力获得领导的谅解,只不过进行综合考虑以后认为辞职才能够更好地解决这类问题,因此希望领导理解我的状况并对辞职的申请予以批准。

  对我来说工作中的懈怠才是造成状态不佳的主要原因,事实上多年的工作经历让我对自身的职责有着深入的了解,但也正因为如此让我有了轻视之心并在工作中没有以往那么积极,尽管随着工作经验的积累导致我能够轻松履行好自身的职责,然而近期在工作中常常无法进入状态终究还是不太好的,更何况我早该意识到自己近期的工作效率变差了很多,虽然因此受到过领导的批评却很难通过自身的努力得以改正,在我看来也许是心态方面没有引起重视才会导致这类结果的出现吧。

  其实随着时间的流逝让我明白自己在工作中的潜力是有限的,难以在工作中取得进展的同时还因为自身的错误做法引发不好的效果,想必身边的同事在得知这种状况以后也会看不起自己吧,所幸的是我通过工作中的表现还算有着自知之明,既然无法有效改变现状还是应该辞职才不会造成更大的损失,正因为了解自己才明白有些问题并非光靠努力便能够得到解决,虽然我很珍惜当前的工作机会却不得不承认自己在努力程度上面是远远不如他人的,这种不思进取且难以给公司发展带来效益的做法无疑是需要被批评的。

  回想起以往在工作中深受领导信任便让我对目前的现状感到很惭愧,明明在工作中有着领导的支持却没能将其做好,再加上状态不佳的问题意味着我没有将心思放在工作之中,相对于能力不足来说这种没有摆正心态的问题无疑是更可耻的,也许是怠惰习惯了的缘故导致这类问题难以得到有效解决,这让我在感到愧疚的同时也明白自身的做法是极其错误的,为了不让错误继续下去自然得要尽快辞职离开比较好,既能够消除自身错误做法造成的不良影响也能够让工作能力更优秀的员工接替自己的职务。

  虽然是提出辞职申请却也是为了公司的整体发展着想,希望领导明白目前的我已经不再适合继续从事当前工作的状况,也希望在我辞职离开以后公司能够得到更好的发展。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

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简短的员工辞职报告范文 篇6

尊敬的领导:

  您好!

  我是公司刚来不久的一名新员工,我叫xx。来公司只工作了一个月的时间,我就像领导提出了我的辞职报告,我对此感到很抱歉。但是我在这一个月的时间里,就已经感受到了自己对这份职业的不适应和不适合。

  我知道,作为一名新员工刚来到公司有一些不适应是十分正常的事情,但是这一个月已经过去了,可我依旧对这份工作有这种强烈的不适应感,这就是一件十分奇怪的事情。而且我不但对公司的工作环境,对公司的工作内容不适应,我还对公司的作息时间不适应。不仅不适应,我在这份工作中也没能体会出多大的乐趣。没有乐趣可言的工作,对我来说就是没有动力可言的工作。所以我才在这一个月里,工作的精神状态越来越不好。甚至还出现了多次上班迟到,上班打瞌睡的情况。

  其实我也想认真的对待这份工作,但是我感觉自己实在是坚持不下去了。在对待新岗位内容学习的`时候,每学习一样工作技能,我就越感到心烦,别的员工都是很期待的感受,而我不但没有这种期待的感觉,我甚至还有抵触的感觉。这也有可能是因为越到后面,学习的内容就越难,负责的工作也就越多的原因。

  当然这不是最主要的原因,最主要的原因还是因为我对这份工作不感兴趣。不感兴趣我就不想学,不想学就导致我在工作中的状态不好,我在工作中犯的错也就多了起来。就在前两天里,我还因为下错了一个单,而导致全部门的同事花了一个下午的时间就为了解决好我这个事情。我因此心里感到十分的愧疚,再加上领导对我严厉的批评,我更加的难过和无奈。这次辞职,既是我思考了很久之后的想法,也算是对我错误弥补的一个方式吧。我怕我继续留在公司里工作,即便我有心改正自己,我估计也真正做不到,最后还只会犯更多的错,让公司遭受到更多的损失。

  所以领导即便是不考虑我的感受,也要考虑到公司未来的发展。尽快批准我的辞职报告,尽快找到一个能接替我岗位工作的人员,继续让他来为公司效力。我做不到的事情,我相信别人能比我做的更好。人才对公司来讲也是一大发展因素之一,所以我的辞职对公司来讲也是一大好处之一。

此致

敬礼!

辞职人:xx

  20xx年xx月xx日

  以上为简短的员工辞职报告范文 篇6范文内容,仅供参考借鉴,请按实际需要修改。


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