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幼儿园教师个人简短的工作总结300字怎么写

时间:2025-08-15

  时间不知不觉,我们后知后觉,辛苦的工作已经告一段落了,回顾这段时间以来的工作,收获颇丰,需要认真地为此写一份工作总结。

幼儿园教师个人简短的工作总结300字怎么写 篇1

  为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程。

  1、签订责任书。学校与班主任和老师签订责任书,明确各自的职责。严格按照学校的要求规范自己的行为。

  2、经常对教室内外易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节,开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对地扎实地开展教育和防范工作。

  3、开展丰富多彩的教育活动。利用班会、活动课、安全课、学科渗透等途径,通过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。还利用举行主题班会、讲座、安全征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的安全教育。通过《致学生家长的一封信》,增强家长的安全意识。通过教育提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

  4、春季对学生进行春季传染病预防知识讲座,夏季对学生进行防溺水事件发生的安全教育,同时开展防火、防电、交通、饮食等安全教育。

  今后,我将继续重视安全教育工作,及时解决安全工作中发现的新问题,不断提高我校安全工作水平。

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幼儿园教师个人简短的工作总结300字怎么写 篇2

  一月份已经结束,为了更好的做好教研组工作,对本组一月份的工作总结如下。

  一、本月教学计划、教研活动情况。

  本月份我们完成了以生活中的数学为主题的第五单元100以内的退位减法和联系生活实际的认识钟表为主题的第六单元的教学。

  教研记录4次,主题分别是:

  1、期中考试反思和李乃玲说课《进位加法》。

  2、组长张政华说课《退位减法》

  3、评课《退位减法》。

  二、一人一岗分工及段内卫生、办公室卫生。

  在一人一岗中,都能听从安排,并及时到岗进行卫生清扫。

  三、每天作业上传、单元把关、约课评课、考试分差等情况。

  第五单元作业由赵立华上传,第六单元作业由张冬梅上传。

  认真搞好单元把关,各班成绩每单元平均分差不超过3分,并进行了试卷分析。

  四、活动报道、组内代课情况。

  能及时上传组内活动,在一年级数学组的博客上发博文5篇。

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幼儿园教师个人简短的工作总结300字怎么写 篇3

  一、以踏实的工作态度,适应办公室工作特点

  办公室是公司运转的一个重要枢纽部门,对公司内外的许多工作进行协调、沟通,做到上情下达,这就决定了办公室工作繁杂的特点。每天除了本职工作外,还经常有计划之外的事情需要临时处理,而且通常比较紧急,让我不得不放心手头的工作先去解决,因此这些临时性的事务占用了很多工作时间,经常是忙忙碌碌的一天下来,原本计划要完成的却没有做。但手头的工作也不能耽误,今天欠了帐,明天还会有其他工作要去处理,因此,我经常利用休息时间来进行补课,把一些文字工作带回家去写。

  办公室人手少,工作量大,特别是公司会务工作较多,这就需要部门员工团结协作。在这一月里,遇到各类活动和会议,我都积极配合做好会务工作,与部门同事心往一处想,劲往一处使,不会计较干得多,干得少,只希望把活动圆满完成。

  二、尽心尽责,做好本职工作

  一个月来,我主要完成了一下工作:

  1、文书工作严要求

  (1)公文轮阅归档及时。文件的流转、阅办严格按照公司规章制度及ISO标准化流程要求,保证各类文件拟办、传阅的时效性,并及时将上级文件精神传达至各基层机构,确保政令畅通。待文件阅办完毕后,负责文件的归档、保管以及查阅。

  (2)下发公文无差错。做好分公司的发文工作,负责文件的套打、修改、附件扫描、红文的分发、寄送,电子邮件的发送,同时协助各部门发文的核稿。公司发文量较大,有时一天有多个文件要下发,我都是仔细去逐一核对原稿,以确保发文质量,共下发红文份。同时负责办公室发文的拟稿,以及各类活动会议通知的拟写。

  (3)编写办公会议材料,整理会议记录。每个月末对各部门月度计划的执行情况进行核对,催收各部门月度小结、计划,并拟写当月工作回顾,整理办公会议材料汇编成册,供总经理室参考,办公会议结束后,及时整理会议记录,待总经理修改后,送至各部门轮阅。

  2、督办工作强力度

  督办是确保公司政令畅通的有效手段,今年以来,作为督办小组的主要执行人员,在修订完善督办工作规程,并以红文的形式将督办工作制度化后,通过口头、书面等多种形式加大督办工作力度。抓好公司领导交办和批办的事项、基层单位对上级公司精神贯彻执行进度落实情况以及领导交办的临时性工作等,并定期向总经理室反溃。

  3、内外宣传讲效果

  宣传工作是公司树立系统内外社会形象的一个重要手段和窗口。今年在内部宣传方面,我主要是拟写分公司简报,做好《xx报》协办的组稿工作,以及协助板报的编发,外部宣传方面完成了分公司更名广告、司庆祝贺广告、元旦贺新年广告的刊登,同时每月基本做到了有信息登报。

  4、秘书工作。

  秘书岗位是一个讲责任心的岗位。各个部门的很多请示、工作报告都是经由我手交给总经理室的,而且有些还需要保密,这就需要我在工作中仔细、耐心。对于各部门、各机构报送总经理室的各类文件都及时递交,对总经理室交办的各类工作都及时办妥,做到对总经理室负责,对相关部门负责。因为这个岗位的特殊性,为了更好地为领导服务,保证各项日常工作的开展,每天我基本上6点多钟才下班。有时碰到临时性的任务,需要加班加点,我都毫无怨言,认真完成工作。

  5、企业文化活动积极参与

  积极参与了司庆拓展训练、员工家属会、全省运动会、中秋爬山活动、比学习竞赛活动等多项活动的策划和组织工作,为公司企业文化建设,凝聚力工程出了一份力。

  面对新的任务新的压力,我也应该以新的面貌、更加积极主动的态度去迎接新的挑战,在岗位上发挥更大的作用,取得更大的进步。

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幼儿园教师个人简短的工作总结300字怎么写 篇4

  转眼间已至12月,进入公司至今,已有两个月的时间,回首这两个月的工作表现,虽存在些许的不足之处,但总体的付出,还是获得了不少收益,现就这几个月的工作情况,做简要总结:

  一、工作收获

  (1)工作敏感度有所提高,能够较积极地向领导汇报工作进度与结果;

  (2)工作适应力逐步增强

  (3)踏实的工作态度:我坚持工作踏实,任劳任怨,妥善地做好本职工作,尽量避免工作中出现任何纰漏。

  二、工作中存在的不足

  工作细心度仍有所欠缺;在日常工作中,时常有些工作因为不够细心,从而浪费时间或是再做一遍。相信在接下来的工作中,本人一定会仔细、仔细、再仔细来完成每项工作。

  三、需要努力的方向及感想

  希望在以后的工作中,努力提高工作水平,适应新形势下工作的需要,在不断学习的过程中改变工作方法扬长避短,踏实工作,力求把今后的行政工作做得更好。

  感谢领导的栽培和给予学习的机会,感谢同事们的每一次帮助,今后我将不断自我鞭策,自我激励,时刻严格要求自己用心做好每一件事,希望自己也能运用所学,为公司出一份绵薄之力,更希望在不久之将来,我在工作上也可以独挡一面,不再依赖部门经理,不再依赖同事们,不辜负培养我帮助我,让我成长起来的人!同时也希望公司能建立起更完善的各项制度,让公司和员工共同成长进步!

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幼儿园教师个人简短的工作总结300字怎么写 篇5

  时间飞逝,不知不觉这个学期即将过去,跟这批孩子们也已一起度过了三个学期。总是会忍不住回想起孩子们一年级刚报到时的情形,一张张稚气未脱的小脸浮现在眼前,个别孩子说话还带着点奶声奶气,对即将到来的新生活,新学校和我这个新班主任都充满了好奇。转眼间,孩子们都懂事了许多,长大了许多,有时候会突然感慨:时间真的悄无声息地溜走了。因为是从一年级就接手这批孩子,共同相处了三个学期,所以对学生基本上可以说是了如指掌,在管理班级时也显得更加得心应手。本学期初,我在班级管理这一块上主要是沿用了原先觉得不错的一些管理方法,同时也总结了之前的不足经验改进了一些方式方法。

  一、继续开展“阅读大王”活动

  我们班从一年级就开展了“阅读大王”这个课外阅读活动,一年级开展下来觉得效果不错,所以二年级时仍旧继续开展。一年级时就采购了一批新书,大约有50多本,一年读下来,已有个别孩子将班内的新书全部看完,只要一有空我就会让孩子看书。每天中午和读写课,没有作业或者学校布置的任务,那孩子们的任务就是看书。所以,渐渐地,很多孩子已经自觉地去借书看书了。除此之外,人手一本《阅读存折》,记录下当天所看书目的名称与时间,并请家长监督、签名,每周一上交给我查阅,了解学生的课文阅读情况,及时跟进。

  期末,还根据学生的阅读情况评选了15位“阅读大王”,授予“阅读大王”的奖状和一本课外书。每位得到荣誉,拿到新书的孩子都露出了灿烂的笑容,并且迫不及待地阅读起来。通过坚持开展“阅读大王”活动,我发现对于培养孩子的阅读习惯还是起到一定的帮助的。不仅孩子们能静下心来阅读了,喜欢阅读了,写出来的日记或者文章也有了很大的进步。每次出刊的《向日葵》小报上学生的文章都有了很大的进步,同时我也会挑选几篇优秀作品投稿,已有几篇幸运地投稿成功,为孩子的阅读和写作打开了一个更广阔的天地。当然,阅读不仅仅是为了提高学生的写作能力,在阅读的同时,孩子的心灵也能得到书本的滋润,为他们打开一个更广阔的天地,从优秀书籍中了解什么是真善美,帮助他们树立正确的人生观、世界观和价值观,所以,我们一定要尽量推荐一些优秀的,适合自己所教年龄段孩子的书籍。

  二、班干部队伍建设

  班干部队伍是一个班级的核心队伍,如果班干部队伍建设得好了,那班主任在管理班级时就会事半功倍。本学期,我在班干部队伍建设上仍旧采用“公平竞争”制度。本身就是老班级了,所以无论是我跟学生,还是学生之间都是非常地熟悉,所以开学第四周的班队课我们就开展了“班干部”竞选活动,由学生自己上台,说出自己的优点,并表明自己可以为班级做些什么,然后由同学公开投票。当然,学生的投票只是一方面因素,投票结束后我也会发表自己的意见,先颁发给票数高的同学一条杠的标志,再根据这些同学的表现逐步荣升二条杠或者三条扛。一步一步地过度过来,主要是避免学生骄傲,同时也让他们明白不是评好了就好了,要时刻注意自己的言行以及在学习上不能松懈,退步了有可能就保不住荣誉了,而做得好了就有机会再上升,给孩子们这样一个竞争意识,同时也是在鼓励班内的其他孩子,只要你表现好了也是有机会进入班干部这只队伍的。

  三、小组奖励及个人夺章

  我在班内开展了小组竞赛活动,这个主要也是一年级时就采用的竞赛活动,觉得孩子们对这个小组竞赛热情还是蛮高涨的,所以就沿用了下来。主要每天根据各个小组的作业,上课表现等方面进行评比,表现好的.小组寄语打星,每周五统计各小组的得星情况,获胜小组内的组员将进行一定的奖励。在开展小组竞赛的同时也进行个人夺章活动,根据学生的上课表现,每次检测的成绩,帮助老师做事是否积极,劳动表现等表现进行奖励。这个比较随性,可以随时随地地表扬学生,看到谁某方面表现好就奖励一个章;同时,如有违反纪律,活动劳动不积极,作业不完成的现象也会相应地扣除一个章。当学生手中的奖章积累到一定数量时可以到老师这里来兑换相应的奖励,所以低段的孩子还是比较喜欢这样的形式的。

  四、分工明确,各守其责

  卫生工作也常常是令班主任们比较头疼的一个问题,一年级时就常常花去了自己很多时间与力气。一年级的孩子小,能力相对比较弱,地也扫不干净更不要说拖地了,所以,常常需要自己亲力亲为,每天上完课,中午还要洗拖把与拖地。幸好,到了二年级,孩子们各方面的能力都有了很大的提升,包括劳动能力。开学初,我就制定了一张详细的卫生分工表,贴在教室,每天中午由劳动委员监督同学劳动,当然,自己也常常监督学生的劳动情况,对于劳动积极、认真的学生进行一定的表扬与奖励,同时对于偷懒的同学也要教育批评。在这样的制度下,本学期的卫生工作让我省心了不少,孩子们基本上能够把教室打扫得比较干净、整洁,而我也养成了每天进到教室第一件事就是查看班级卫生情况,孩子们在我每天唠叨无数次卫生的情况下,个人的卫生也有了一定的改善。包括每天放学前,我都会预留3分钟,这3分钟就是用来打扫教室,整理课桌的,一个学期坚持下来,整体卫生有了一定的改善,放学时也能保持一个相对整洁的教室。

  当然,管理班级时作为一名新班主任的我还是有不少的困惑。例如,我们班里落后面比较大,尤其有两位学生令人比较头疼。从一年级开始,这两位的成绩就一直令人堪忧。一年级的识字与拼音都不过关,每学期400个左右的生字,这两人加起来会写的一半都不到。也尝试过各种方法,跟家长沟通,或者重复多写,下次仍旧忘记,所以在补差这一块上我还是需要向各位前辈师傅们多加学习。同样的,在班级管理上面我需要学习与改进的也还有很多很多。

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幼儿园教师个人简短的工作总结300字怎么写 篇6

  首先我要谢公司的领导对我的信任,给了我有一个充分展现自我、实现自我价值的平台,就像我在第一次部门会议上发言讲的一样,“我将非常珍惜这次到公司工作的机会,对我来说这将是一次新的起点、新的征程,我会努力加倍的工作来回报公司对我的信任”,我是这样说的,也是这样做的,在公司领导关心与帮助下,在同事的支持下,我以最快的时间适应了公司的工作环境和工作氛围,融入到公司的集体当中。我目前的工作定岗是总师办副主任一职,根据公司职责规定,总师办将负责公司在建项目从方案扩初设计以后的一系列的技术工作,有外围的职能部门和设计院的联系,有部门之间的沟通和技术支持,还要解决和处理施工过程中的`技术问题等工作,比较繁琐复杂,所以要干好这一工作,要求比较高,既要有比较强的技术功底,又要有一定的沟通能力,我主要分管土建这块,在熟悉工作内容以后,结合我个人的实际情况,我有在设计院、施工单位等多年的工作经历,对于干好总师办副主任一职有很强的信心,以下是我快三个月以来所做的一点点事情:

  抢时间,力争早日工作上手。目前公司的在建项目比较多,有喜来等大酒店项目、spa配套项目,北水塘别墅项目、02—24地块项目、02—06项目、综合服务中心项目、以及后来的69、70地块项目,开始郑总工给讲的时候我的确云里雾里,搞不清楚,试想如果项目不熟悉怎么开展工作,为了搞清楚我多次到工地去了解,跟直接领导和部门同事了解、查阅图纸,经过两个星期左右的努力,我基本上把公司的项目搞清楚,另外很快熟悉了公司的同事以及公司的工作程序,基本上实现了开始工作上手。熟悉外围环境,尽快跟工作对接。比如审图中心和设计院等,这段时间以来在领导的关心下,总师办完成了“综合服务中心项目的土建、水电、市政管网道路;北水塘项目的B区、A区的全套图纸”的审图工作。

  由于抢进度和时机,公司项目基本上图纸不全,一边出图一边干,于是和设计院沟通尽快出图就显得非常重要,拿北水塘来说,现在天和院任务很多,不催促的话,很多房产项目都等着要图纸,谁订得紧谁就占先,我们总师办的几个人基本上一周三四都往天和院跑,到现在为止综合服务中心、北水塘项目的B区、A区的全套图纸已基本完成,基本没对项目的施工造成延误。另外02—24图纸也全部完成了。

  图纸的审查和日常联系单的处理。这段时间以来,完成了两次北水塘的图纸交底。对图纸的细部节点的研究非常重要,我结合多年在施工单位的工作的经验,对于哪些容易出问题地方和设计院沟通、更改并下发联系单,针对北水塘项目进行了多处修改,另外对项目部上来的联系单进行把关、初审,然后提交郑总工审查。

  对其他部门提供技术支持,紧密配合。比如:前期开发部、招标办,以及规发设计部,只要有需要,总师办尽量配合,决不推委。

  完成领导交办的临时任务,和开展总师办的日常工作。比如配合、协助郑总工完成70号地块的设计招标的起草、D#楼上部开启屋面设计方案、以及施工现场技术处理等一些事情。

  在这三个月里,我认为自己工作比较认真、负责、细心,具有较强的责任心和进取心,工作积极热情,能完成领导交付的工作,取得了一点点成绩,但在工作中也存在着很多缺点与不足:在日常工作中有时不够干练,性格偏急,对工作的创造性不够,离领导的要求还有一定的距离;对于这些缺点与不足,在以后的工作中,我将尽量加以克服,通过学习来完善和充实自己。

  以上是我在这段时间里简短的工作总结,希望我能成为公司的一名正式员工,我会为此而自豪,在今后的工作和学习中,更加努力,立足本职工作,为公司的发展贡献自己的一份力量。

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幼儿园教师个人简短的工作总结300字怎么写 篇7

时光荏苒,不知不觉间,充实而忙碌的20_年已经渐行渐远。20__年对我个人来说,是非同寻常的一年。这一年的八月,我应聘到_公司担任人事部经理,揭开了职业生涯的崭新一页。屈指算来,到现在我已在_公司工作了五个多月了。回顾这一段时间的工作,我感触很多。五个月来,在公司领导的大力关心和帮助下,在同事们的积极配合与支持下,我不遗余力地做好人事管理工作,虽然没有什么轰轰烈烈的大业绩,但我是在用心地做好每一件事,并努力使_公司的人事管理工作更规范、更科学,人事管理工作的面貌也大有改观。从这个角度讲,我还是比较欣慰的。下面,我就对这一段时间以来的工作情况做一回顾与总结:

一、建立健全各项规章制度,使人事管理工作更加规范

俗话说,没有规矩,不成方圆。成功的企业源于卓越的管理,卓越的管理源于优异、完善的制度。规章制度作为企业管理工作的基础和保障,是我们工作中不可或缺的重要环节。但是,由于种.种原因,我公司的人事管理制度极不健全,人事管理各项规章制度都是02年以前制定的,一直沿用到现在。由于企业面对的客观环境以及企业发展、人员流动等方面的变化,这些“过期”的制度已经远远不能适应企业发展的实际需要,企业人事管理规章制度方面几乎处于“真空”状态。

为了扭转这一局面,我工作后的“重头戏”之一就是在现代管理理念的指导下,结合企业的实际情况,建立健全各项规章制度,使人事管理有章可循,有据可依。一段时间以来,我修改了员工考勤制度,并相继起草了20__年员工绩效考核实施细则、员工培训管理制度、人事部工作流程、劳动合同管理流程、公司员工各岗位职责等多项管理制度,将各项人事管理工作纳入科学管理、规范运作的轨道。

二、清理完善人事档案管理工作,夯实人事管理基础工作

我公司现有员工422人,除公司本部外,还包括下设的河北、四川和广西三家分公司,员工区域跨度大,管理工作的任务量也较大。鉴于公司以往人事管理方面较为混乱,所以,担任人事部经理以来,我在摸清员工基本情况,建立清晰、规范的员工管理档案方面开展了一系列的工作:首先,我带领部门员工完成了“员工第二档案”的建立、清理和员工电子档案的录入工作,对公司员工的基本情况做到了心中有数;其次,我和部门同志一道,以贯彻执行新的劳动合同法为契机,对公司与员工签订的劳动合同进行了彻底清理、审核和补签,对到期员工的劳动合同及时终止,对未到期但明显不能胜任工作或有其他违纪行为的员工的劳动合同予以解除。

这些工作说来容易,但却是一项“大工程”,耗时耗力,枯燥乏味,在终止和解除合同的过程中,弄不好还会得罪人。但是,凭借对工作的责任感,我带领大家圆满地完成了这一工作任务。通过这样一次“拉网”式的梳理和审查,我们夯实了人事管理基础工作,为员工绩效考核等一系列管理工作规范的制定和实施奠定了坚实的基础。

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